“对上”和“对下”负责 本不该是矛盾的

　　一些干部脱离群众表现为“三负责三不负责”现象，即对上面的领导很负责，而对下面的群众不那么负责；对富豪商人前来投资等很负责，而对平民百姓办事不那么负责；对宣传鼓动工作很负责，而对行动上贯彻落实不那么负责。

　　可是，“对上负责”和“对下负责”，怎么会成一对矛盾体呢？这令人十分费解。

　　从理论而言，对上负责和对下负责其实是不矛盾的，干部既要对上负责又要对下负责，因为“立党为公、执政为民”，而对上负责和对下负责的最终目的，都是为了百姓的利益和福祉。现在出现了对上负责和对下不负责并存的现象，就必须引起重视。

　　首先说明官场弄虚作假之风还在盛行、蔓延，基层群众的疾苦、民生问题，经常会因为要“对上负责”、“报喜不报忧”而被一直“沉沦”在底层而长期得不到解决，产生对上和对下的矛盾。其次是说明上面的领导本身就有不少问题，对基层群众的冷暖熟视无睹、不闻不问、漠不关心，如果有下级把民疾汇报到他那里，他是一万个不愿意，久而久之，下级也就学会了看领导脸色办事、曲意逢迎、拍马溜须。再次，说明某些地方的干部选拔任用机制存在严重的缺陷，往往是少数人说了算。

　　要切实改变“对上面的领导很负责，而对下面的群众不那么负责”的局面，关键的途径是要改革干部任用选拔机制，必须有效加大百姓、民意在干部选拔中的参与面、参与力度。 （浙江 吴杭民）